Leistungen
Vier Formate, ein Ziel: Respekt, der im Alltag hält.
Jeder Workshop wird auf Ausgangslage, Branche und Teamgrösse zugeschnitten. Die folgenden Formate sind der Ausgangspunkt für das gemeinsame Erstgespräch.
Präventions-Workshop für Teams
CHF 2'400 / Tag
Gemeinsames Verständnis dafür, wo Grenzen zwischen normaler Reibung und Mobbing verlaufen. Mit konkreten Kommunikationswerkzeugen für den Arbeitsalltag.
Führungskräfte-Training
ab CHF 2'600 / Tag
Führungskräfte lernen, Konflikte frühzeitig anzusprechen, rechtssicher zu dokumentieren und Betroffene wie Beschuldigte fair zu behandeln.
Akute Intervention
CHF 260 / Std.
Bei bereits eskalierten Fällen: strukturierte Gesprächsführung, Klärung der Faktenlage und Begleitung bei der Erarbeitung tragfähiger Lösungen.
Nachbetreuung & Kulturarbeit
CHF 190 / Std.
Follow-up-Sessions und Check-ins, damit vereinbarte Massnahmen nicht im Alltag verpuffen. Optional inklusive Kultur-Audit.
Alle Preise verstehen sich exklusive Spesen (Reise/Übernachtung ausserhalb der Region Zürich) und ggf. zzgl. MWST. Individuelle Pakete auf Anfrage.
Häufige Fragen
Was Unternehmen vorab wissen möchten
Ist das Training vertraulich?
Ja. Alle Gespräche unterliegen der Schweigepflicht. Bei akuter Intervention werden Inhalte ausschliesslich mit den beteiligten Parteien und mandatierten Stellen geteilt.
Ab welcher Unternehmensgrösse lohnt sich das?
Ab etwa 15 Mitarbeitenden empfehlen wir strukturierte Präventionsarbeit. Kleinere Teams profitieren häufig von einem kompakten Halbtages-Format.
Arbeiten Sie auch international?
Workshops finden auf Deutsch oder Englisch statt, vor Ort in der Schweiz und der DACH-Region oder ortsunabhängig online.
Wie schnell ist eine Intervention möglich?
Bei akuten Fällen bieten wir in der Regel innerhalb von 48 Stunden ein Erstgespräch an.
Welches Format passt zu Ihrer Situation?
Im Erstgespräch ordnen wir gemeinsam ein, was jetzt sinnvoll ist — unverbindlich und vertraulich.
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